Wymiar etatu: 1
Miejsce wykonywania pracy: Biuro Stowarzyszenia N.A.R.E.W. w Turośni Kościelnej
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:
- Koordynowanie działań z wdrażania LSR w ramach RPOWP 2014-2020.
- Doradztwo beneficjentom w zakresie przygotowywania i składania wniosków
o dofinansowanie w ramach wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju objętego RPOWP 2014-2020. - Dokonywanie bieżącego monitoringu zadań ujętych w Lokalnej Strategii Rozwoju dotyczącego zakresu RPOWP 2014-20120 poprzez przygotowywanie okresowych raportów.
- Wsparcie działań w zakresie animacji lokalnej i współpracy.
- Informowanie społeczności lokalnej o funkcjonowaniu Lokalnej Grupy Działania i stanie realizacji Lokalnej Strategii Rozwoju.
- Realizacja innych zadań zleconych przez Kierownika biura.
Konieczne kwalifikacje i doświadczenia zawodowe:
- Minimum 2 - letnie doświadczenie zawodowe w zakresie koordynacji i monitoringu projektów z funduszy unijnych.
- Znajomość problematyki RPOWP 2014-2020 w kontekście Lokalnych Grup Działania.
- Doświadczenie i niezbędna wiedza do wdrażania i aktualizacji min. 1 dokumentu strategicznego o zasięgu regionalnym/lokalnym
- Znajomość zagadnień związanych z wykluczeniem społecznym i grupami defaworyzowanymi.
- Posiadanie wiedzy na temat funkcjonowania Lokalnych Grup Działania.
- Wykształcenie wyższe.
- Biegła znajomość obsługi komputera i Internetu.
- Interpersonalne: umiejętność pracy w zespole, systematyczność i dokładność, dobra organizacja czasu pracy.
- Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z praw publicznych.
- Niekaralność za przestępstwo popełnione umyślnie.
Pożądane kwalifikacje i doświadczenie zawodowe:
- Wykształcenie wyższe: ekonomiczne, prawnicze, administracyjne.
- Doświadczenie zawodowe w zakresie realizacji projektów na terenach wiejskich.
- Doświadczenie w zakresie doradztwa związanego z pozyskiwaniem funduszy unijnych z EFRR
i EFS. - Doświadczenie przy organizacji i przeprowadzaniu szkoleń.
- Prawo jazdy kat. B.
Wymagane dokumenty i oświadczenia:
- CV i list motywacyjny,
- oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji,
- kserokopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie i doświadczenie,
- oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
- oświadczenie kandydata o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za przestępstwo popełnione umyślnie.
Termin składania dokumentów:
19-07-2016 do godziny 15.00.
Miejsce składania dokumentów:
Biuro Stowarzyszenia N.A.R.E.W. - Narwiańska Akcja Rozwoju Ekonomicznego Wsi
ul. Lipowa 4, 18 – 106 Turośń Kościelna, w godzinach 08.00 – 16.00.
z dopiskiem: Nabór na wolne stanowisko pracy: koordynator ds. wdrażania LSR objętej RPOWP
Inne informacje:
- Wymagane dokumenty aplikacyjne należy złożyć w zamkniętej kopercie w biurze Stowarzyszenia lub przesłać pocztą. Za datę złożenia dokumentów drogą pocztową uważa się datę wpływu oferty do biura Stowarzyszenia. Oferty, które wpłyną drogą e-mailową, po terminie lub będą niekompletne, nie będą rozpatrywane.
- Ofert niewybranych biuro nie odsyła.
- Procedura naboru pracowników wynika zRegulaminu Biura Stowarzyszenia N.A.R.E.W. – Narwiańska Akcja Rozwoju Ekonomicznego Wsi i jest do wglądu w biurze LGD w godzinach pracy biura.
- Brak w złożonej przez kandydata dokumentacji aplikacyjnej informacji (w formie oświadczeń lub dokumentów źródłowych) o spełnieniu wymagań koniecznych będzie potraktowane jako niespełnienie kryterium.Jeżeli kandydat nie spełnia wymagań koniecznych zamieszczonych w ogłoszeniu o naborze, jego kandydatura nie jest brana pod uwagę w dalszym postępowaniu kwalifikacyjnym i kandydat nie zostanie zaproszony na rozmowę kwalifikacyjną.
- Lista kandydatów spełniających wymagania formalne będzie umieszczona na stronie internetowej Stowarzyszenia N.A.R.E.W. (www.stowarzyszenienarew.org.pl) do dnia 25 lipca 2016 r.
